Thông tin việc làm

Nơi làm việc: Hà Nội

Giới tính:Tất cả

Kinh nghiệm:Chưa có kinh nghiệm

Tuổi:N/A

Bằng cấp:Đại Học

Mức lương:Thỏa thuận

Ngày hết hạn:30/08/2019

Ngành nghề: Nhân sự/Pháp lý, Hành chính/Thư ký/Biên phiên dịch

Cấp bậc:Nhân Viên

Hình thức:Nhân viên chính thức

Loại hình:Toàn thời gian

Số lượng:1

Mô tả công việc

Looking for candidate sources, posting jobs, filtering CV

Scheduling interviews and phone screens, working directly with candidates and hiring staff.

Provide an exceptional candidate experience by effectively communicating with them and managing their overall candidate experience.

Manage the employee referral bonus program.

Prepare HR & Recruiting information/benefits packages.

Plan and attend recruiting and HR events.

Being responsible for calculation and payment and administration for personnel staffing.

Setting up and maintaining a proper tracking system for the administration of social insurance and medical insurance.

Ensure that implementation of Company payroll and social & health insurance complies with prevailing laws and regulations

Analysing training needs in conjunction with line managers; planning and delivering training, including staff inductions.

Kỹ năng công việc yêu cầu

At least 2 years of experience in HR field.

Computer literate. Good command of spoken and written English.

Good communication and interpersonal skills.

High attention to details and meticulous.

Energetic, self-starter, self-motivated and independent.

Understanding of labour law, regulations on social & health insurance, and labour issues at work.

Thông tin bổ sung

Thời gian làm việc:8:00 am - 17:30pm

Thời gian thử việc:2 months

Thông tin liên hệ

Để xem được thông tin của nhà tuyển dụng này và nộp đơn trực tuyến, Bạn hãyĐăng nhậpvào tài khoản của mình.
Nếu bạn chưa có tài khoản trên chonviec.com. Hãy đăng ký tài khoản trước bằng cách nhấn vào đây.