Hotline : (08) - 2213.2167 | (08) - 6674.2476

3 cách giúp lãnh đạo không bị quá tải

Thứ sáu, 29/03/2013

Nếu muốn ngăn chặn triệt để nguy cơ rơi vào tình trạng suy kiệt, bạn hãy thử thực hành ba cách dưới đây:[Xem chi tiết]

5 bước tạo nên một nền văn hóa công ty tuyệt vời

Thứ hai, 11/03/2013

Nhân viên không cảm thấy hạnh phúc? Khách hàng không quay trở lại? Bạn có thể thay đổi tất cả những việc xui xẻo đó chỉ với 5 bước đơn giản dưới đây.[Xem chi tiết]

Đánh giá đúng nhân viên: Khó hay dễ?

Thứ tư, 20/02/2013

Nếu so sánh giữa tất cả các kỹ năng quản lý thì có lẽ kỹ năng đánh giá nhân viên là khó nhất. Tuy nhiên, đây lại là công việc rất quan trọng trong công tác quản trị nhân sự.[Xem chi tiết]

Khen thưởng nhân viên sau một năm khó khăn

Thứ hai, 24/12/2012

Khen thưởng và khuyến khích nhân viên vào dịp cuối năm là việc rất quan trọng để giữ được nhiệt tình làm việc của cả tập thể người lao động.[Xem chi tiết]

"Bí kíp" trở thành nhà quản lý mẫu mực

Thứ năm, 20/12/2012

Để trở thành một nhà quản lý mẫu mực, đòi hỏi bạn không chỉ có kỹ năng làm việc chuyên nghiệp mà còn cả khả năng quản lý tốt.[Xem chi tiết]

Bí quyết lãnh đạo của Tim Cook

Thứ sáu, 14/12/2012

Tim Cook, CEO hiện tại của Apple dù chưa tạo được dấu ấn mạnh mẽ như người tiền nhiệm Steve Jobs nhưng bước đầu đã khẳng định hình ảnh riêng.[Xem chi tiết]

Xây dựng thương hiệu để thu hút nhân tài

Thứ tư, 05/12/2012

Khi cuộc chiến "săn đầu người" ngày càng gia tăng ở Việt Nam, các nhà tuyển dụng đang học cách tận dụng sức mạnh thương hiệu công ty để thu hút nhân tài.[Xem chi tiết]

8 điều sếp không nên nói với nhân viên

Thứ tư, 28/11/2012

Bạn là sếp-điều đó không đồng nghĩa với việc bạn có quyền nói bất kì điều gì với nhân viên của mình. Dưới đây là 8 sai lầm mà bạn nên tránh.[Xem chi tiết]

10 rào cản để trở thành nhà lãnh đạo xuất chúng

Thứ tư, 07/11/2012

Một nhà lãnh đạo giỏi cần nhanh nhạy nhận biết những điều có thể cản trở, trì hoãn hoặc làm ngừng sự tăng trưởng của công ty.[Xem chi tiết]

3 bí quyết tạo ra những nhân viên hạnh phúc

Thứ ba, 30/10/2012

Hãy cày xới những bí quyết khiến các nhân viên hạnh phúc để gặt hái những phần thưởng quý giá cho công ty bạn.[Xem chi tiết]

5 quy tắc đào tạo nhân viên kiệt xuất

Thứ sáu, 12/10/2012

Những nguyên tắc cơ bản sau sẽ đảm bảo rằng công ty bạn sẽ có được những giá trị thật sự từ các chương trình đào tạo.[Xem chi tiết]

7 phẩm chất của một nhà lãnh đạo có uy

Thứ ba, 02/10/2012

Có bao giờ bạn tự hỏi tại sao một số người được mọi người tôn trọng, trong khi những người khác phải ra lệnh hay tệ hơn là thỉnh cầu mới có được sự tôn trọng đó?[Xem chi tiết]

10 thành tố quan trọng tạo nên nền văn hóa doanh nghiệp

Thứ hai, 17/09/2012

Xây dựng nền văn hóa doanh nghiệp là một quá trình kéo dài nhiều năm, đòi hỏi một kế hoạch hành động thống nhất và cứng rắn.[Xem chi tiết]

Làm sao để khuyến khích nhân viên khi khủng hoảng?

Thứ ba, 07/08/2012

Chào bạn! Trên cương là nhà lãnh đạo, khi nền kinh tế trong giai đoạn khó khăn như hiện nay. Vậy làm cách nào để bạn có thể duy trì được không khí tích cực và hướng nhân viên vào tương lai tươi sáng?[Xem chi tiết]

Học cách tập trung để lãnh đạo thành công

Thứ năm, 07/06/2012

Theo Myke Myatt, một chuyên gia tư vấn về lãnh đạo và quản trị nhân sự, tác giả của cuốn sách Leadership Matters... The CEO Survival Manual (tạm dịch: Cẩm nang không thể thiếu của CEO), một cây bút thường xuyên của tạp chí Forbes, sự khác biệt giữa một vị sếp giỏi và một nhà quản lý bình thường là ở khả năng tập trung.[Xem chi tiết]

Sếp giỏi - quyết đoán chứ không độc đoán

Thứ ba, 29/05/2012

Quyết đoán là một phẩm chất cần có của các nhà quản trị doanh nghiệp. Tuy nhiên, trước áp lực phải hoàn thành các mục tiêu, sếp có thể trở thành một người độc đoán.[Xem chi tiết]

6 ranh giới mà sếp không bao giờ được vượt qua

Thứ hai, 16/04/2012

Công khai mức lương, khiển trách nhân viên trước công ty hay chia sẻ những chuyện đời tư nơi công sở…là những tình huống mà những người quản lý giỏi không nên thực hiện.[Xem chi tiết]

Những sai lầm khiến tân CEO thất bại

Thứ sáu, 06/04/2012

Các nhà lãnh đạo trẻ thường hay phạm phải những sai lầm gì? Càng làm sếp càng nhàn hạ, có chức là có quyền, sếp ra lệnh nhân viên răm rắp vâng lời... những quan điểm này khiến họ mất phương hướng điều hành.[Xem chi tiết]

6 đặc điểm nhận diện nhà lãnh đạo xuất sắc

Thứ sáu, 30/03/2012

Một doanh nhân thành công luôn là người có lòng đam mê cao độ, sự sáng tạo, tính cầu toàn… Vì vậy, chẳng khó gì để nhận ra họ giữa đám đông.[Xem chi tiết]

Để quản trị tiền lương không còn là gánh nặng

Thứ sáu, 16/03/2012

Quản trị tiền lương (QTTL) không chỉ đơn thuần là các công việc liên quan đến tính lương, quyết toán thuế, trích nộp BHXH và BHYT, mà còn liên quan đến quản lý thông tin của người lao động cũng như gián tiếp duy trì quan hệ với người lao động và thể hiện tầm nhìn nhân sự của doanh nghiệp (DN).[Xem chi tiết]